- 2022年10月28日
会社役員とは何する人ぞ？
本日、会社役員育成機構（BDTI）のガバナンス塾を受講してきました！ 私は、組織をより良い場にすることに貢献したいと考えていて、そのためにも決定権のある層はより多様であるべきと信じています。 そこで、ひとまず取締役のリアルを知りたいなぁと思っていたところ、BDTIの「女性の...
- 2022年9月21日
中年期の発達課題とは
本日は、キャリアコンサルタント資格更新のためのオンライン講座での学びの日。 「中年期以降の転換への支援」がテーマで、ケースを取り上げながらグループで議論する。色々なキャリア理論をベースにディスカッションが進むのが面白い。マニアな世界🤣...
- 2022年8月29日
渋谷の殺傷事件で思うこと
先日、渋谷で起きた中３の少女が面識ない親子を殺傷してしまった事件。 こういうのを見るたびに、自分の高校時代を思い出し、カウンセラーの仕組みがあったら違ったのかなと思ったりする。 フツフツと自分の中で溜めこんで、人に向けてしまう前に。 中学・高校時代はいろんなことが起こる。...
- 2022年6月1日
NIKKEI STYLEへも掲載されました！
「先日の日経xwomanの櫻木さんのキャリアヒストリーの記事、NIKKEI STYLEに転載しても良いですか？」 とお話を頂きビックリ。 そして、ホントに先週、NIKKEI STYLEにも掲載頂きました！ https://style.nikkei.com/article/D...
- 2022年4月22日
私のキャリアヒストリーが「日経xwoman」に掲載されました！
帰国子女だけれど薬学部、薬が大好きで製薬会社にいた、という話をすると、医薬品の開発から独立してコーチになったのはなぜですか？ と、よく聞かれます。 私の中では繋がっているのですが、確かに不思議ですよね。 . ひょんなことで、日経ARIAさんが私の変遷に興味を持ってくださり、...
- 2022年4月14日
キャリアにブランクなんてない
春になったからか、最近「キャリアにブランクがあっても大丈夫！」「キャリアギャップのハードルを乗り越えて仕事に復帰！」等の表現を良くみかけます。 要は、仕事についていない、「何もしてなかった期間」があっても大丈夫よ、という背中を押した表現と思うのですが。...
- 2022年3月31日
「自信を持つ」って何だろう
この仕事をしていると、時々今週はこのネタが多いなぁ・・・と思うことがあります。 今週は「自信がない」が多発していた週でした。 インポスターシンドロームとか色々ありますが、「自信がない」について、クライアントさん達に良くお話する私の私見をちょっと共有してみます。...
- 2021年12月23日
世の中変わります。あなたは変われますか？
先日、機会を頂き某企業の社員の方向けにお話をさせて頂いた。 伝えたかったメッセージは、変化を捉えよう、変わる意識を持とう、変化を起こそう、だった。 世の中はものすごいスピードで動いていて、１年前の「当たり前」は今の「当たり前」でないことは多々ある（このコロナだって！）。...
- 2021年11月24日
多様な視点が生み出した「加熱寿司」の発想
女性活躍推進は誰の為なのか。 女性のためだけではなく、ビジネスとして必須、と各種セミナー等で口酸っぱくお話しています。 マネジメント側も、自分で考えてそれをビジネス展開させるのではなく、出来るだけ沢山のアイディアを出してもらい、そのなかから選択して実行を促す動きをつくること...
- 2021年9月19日
アデコ株式会社のコロナ禍の人生観と仕事観への影響に関する調査結果から（English summary available）
（日本語は後半に掲載しています） Recent survey conducted by Adecco to 800 workers (men and women) in Japan on how the Covid affected the outlook on life...
- 2021年8月21日
専業主夫になろうかと思うんです
よく行くお店のスタッフの男性が退職するという。 技術者でもある彼は最近結婚したばかりで、お子さんがもうすぐ生まれる。 退職理由を聞くと、奥さんにキャリアアップを伴う地方転勤が決まり、ついて行くことにした。 出張も増えるので、出産後はしばらく自分が子どもを見ることにしようと思...
- 2021年8月2日
管理職向け女性活躍推進セミナー開催
先日、とある企業の管理職向けに「女性活躍推進セミナー」を開催しました。 100名を超える方々にお集まりいただき、2時間という長い時間を頂きました。 女性活躍推進への取り組みを始められたばかり。 みなさんの事前アンケートからも、戸惑いや期待、やらなきゃの責任感等色々な感情が垣...
- 2021年6月23日
中途社員の活躍の秘訣は最初の半年にあり！
先日、ある企業さんで、『中途入社の方向けのオンボーディングのコツ』、のセミナーを行いました。 中途入社のオンボーディングは、新卒よりもコツが必要です。 社会人のベースは最初に入社した会社の影響が大きいだけに、最初の会社と現職の会社の「社内常識の差」の大きさ等も影響します。...
- 2020年7月8日
社内／社外メンターを検討されている人事の方必見！
女性離職率を下げ、キャリアを前向きに考えるために、メンターの存在が有用です。 特に管理職前後、育児出産、介護等、キャリアの節目に当たる時期こそメンターが必要です。 最近では、社内でメンター制度を導入する企業や、社外メンターを入れる企業も増えています。...
- 2020年3月9日
コーチングの国際資格を取得しました！
先日、ようやく国際コーチング連盟（ICF）のACCの認定資格を取得することが出来ました！ （ACC：Associate Certified Coach） ICFの資格を持つことは、コーチの知識やスキルを証明するだけでなく、プロフェッショナルとして高い専門的水準を維持し、倫理...
